伟大的企业像高速列车一样不断前行,少数人从起点上车,但大多会在中途离开;有些人中途上车,经过几站后也会再换一辆车前行。能从起点行驶到终点的,寥寥无几。互联网时代的人才关系...
中华英才网的“落寞”,代表的是整个传统网络招聘网站的衰落,这并不是夸张,虽然前程无忧、智联招聘日前的财报都非常不错,但这仅仅只是表象,衰落的本质并没有下降。
中华英才网此前遭遇上市失败,被Monster全资收购,但后者业绩一直在下滑,只能靠不断裁员来减少成本,人心涣散;加上不接地气的空降高管,和改版的失误,又再次落到如今卖身的...
58同城今日正式宣布完成对招聘网站中华英才网的收购,未披露交易金额。借此,58同城可进入白领招聘领域,实现全招聘领域覆盖。
2014年10月,我有幸通过了Facebook的电面,参加了在Palo Alto的on-site面试,并最终成功拿到了offer。在当时准备的时候,发现国内对于Faceb...
100offer 是一家拍卖中高端程序员的垂直招聘平台,目标用户为工作两年以上,互联网一二线公司工作过,年薪20W—80W的程序员,程序员只需将自己的简历放到100off...
51job、智联招聘这些用互联网形式做招聘的公司正在成为互联网人眼中的“传统招聘网站”,而与此同时,来自互联网的创业公司则正在从中开辟新的机会。无论是服务猎头的猎聘网,还...
真真假假的信息都开始向平台上流,无论是其中占比多少,对于其他人来说,都是毒瘤,企业主会浪费大量招人的时间,而求职者可能被骗财骗色。即使数量再多,这些毒瘤不清楚,依然是大危...
盘点过去的1年,互联网招聘无疑是其中一个热点。前有智联招聘职业发展平台登录纽交所,后有新派垂直招聘网站获得巨额融资,让这个在中国有超过20年发展历史的行业重新回到了大众的...