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穆胜
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知名管理学家
领域 : 互联网
IP属地 : 山东
知名管理学家/北京大学光华管理学院工商管理博士后
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PPT文化,江湖组织,谁造就的?
只激励结果,公平吗?
穆胜
· 7月23日
17.2万
KPI,是帮忙还是添乱?
要正本清源,我们还得驳斥“投入精力做KPI不划算”的谬论。
穆胜
· 7月3日
18.9万
5
Manner咖啡的这口锅,人效不背
人效对于任何一个企业都很重要,Manner这种连锁企业也不例外。Manner的问题不在于关注人效,而在于误会了人效。
穆胜
· 6月26日
21.5万
为何企业不敢招人了?
当下企业抓人效的方式可能都错了,因为他们根本没有发现人效究竟来自哪里。
穆胜
· 6月25日
27.2万
穆胜:过冬的管理速赢方案
真的有“健康的速赢方案”吗?
穆胜
· 6月19日
16.8万
5
穆胜咨询合伙人娄珺:中国企业在队伍建设上的低级错误
一是扁平化指数太低;二是战斗人员占比太低。
穆胜
· 5月21日
17.0万
字节阿里调整股权激励,这是要搞哪出?
以“短期看得见”的方式增加对于人才的吸引力。
穆胜
· 3月28日
21.4万
老板说执行不力,专家说战略不行,谁在甩锅?
企业的增长不再可能依赖“惯性”。
穆胜
· 3月20日
20.0万
娄珺:绩效管理的内卷十年
绩效考核困局。
穆胜
· 3月19日
20.2万
分析了10多个行业的人效,我们大开眼界……
穆胜咨询选取了当前热度最高的十大行业,结合原创方法论,以各行业的头部上市公司作为研究样本,运用穆胜咨询原创的指标和算法,对这些样本的人效数据和财效数据进行分析,揭示了若干人力资源新趋势。
穆胜
· 2月29日
18.7万
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