企业管理，即对企业的生产经营活动进行计划、组织、指挥、协调和控制等一系列职能的总称。
在传统的公司奖励体系下，物质金钱奖励是主流。Blueboard打破传统，帮助客户引入“体验性奖励”激励机制，让每个职场人都有更多的机会尝试新鲜的事物、感受生活的快乐。
畅捷通CEO曾志勇说，移动互联网带来了信息的透明和公开，企业中更加需要“无为而治”这种柔性；TeambitionCEO齐俊元说，在企业中管理应当透明、扁平，管理不一定是最...
对于底层技术创新而言，没有管理是最好的管理，小规模作战，快速试错，迅速转变方向，迭代周期一定要短。
自去年10月惠普宣布将一分为二之后，历经大半年时间，本周三惠普正式提交了分拆计划，并宣称将于11月1日完成分拆。
桑德伯格在清华经管学院毕业典礼上的演讲，她讲到了自己过去十几年从政府机构到科技公司的艰难转型，也讲到了作为大龄人士在一家年轻的互联网公司，与扎克伯格这个比她小15岁，以及...
“人口红利”曾是国人津津乐道的话题，不过眼下连世界级工厂富士康寻思着人力成本高涨，欲在印度设厂生产苹果产品。“用工荒”加上“人才荒”，身处这一僵局的企业如何解围？
贝格尔认为，善于提问者会给企业带来革新的力量。如果我们所处的文化只重视“答案”，那么我们必须要证明“问题”更有价值，“问题”能带来革新。
