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本周（6月26日-7月2日）零售流通赛道各企业动作不断。电商领域内， 跨境电商平台Shein上市或受阻；阿里巴巴新管理制度实施后，员工转岗要先离职再入职，以往司龄将清空；抖音外卖调整策略，主攻60元以上套餐，或避开与美团直接竞争；天猫优品小程序上线一周被微信关掉。

在零售领域内，百果园加码下沉市场，首进西昌五店同开；京东新设一级部门攻坚线下零售，生活服务事业部被拆分；两个月关闭12家店，家乐福北京仅剩3店。

在流通领域内，菜鸟推出自营快递“菜鸟速递”；嘉里物流发布盈利警告，前5月核心纯利约为2.9亿港元。此外，河北要打造世界级港口群；雄安综合保税区正式获得国务院批复同意设立。钛媒体App整理综合如下：

电商要闻：

跨境电商SHEIN回应IPO消息不实

近日，有媒体报道称Shein已向美国证券交易委员会 (SEC) 提交了IPO注册申请。随后，Shein否认了这一说法。不过，一份由20多位美国国会议员签署，提交给SEC主席盖瑞·詹斯勒的公开文件显示，Shein计划于今年内IPO，估值640亿美元。文件中，议员们对Shein的上市表示强烈担忧，希望SEC介入调查。过去两年，Shein的估值一路下滑，2022年，其估值1000亿美元，今年5月融资时，估值跌至660亿美元。尽管如此，Shein可能是今年全球最大规模的IPO之一，也是赴美上市的中国公司中，规模仅低于滴滴的第二大公司。

阿里将推行季度考核，员工转岗需先离职再入职

宣布“1+6+N”拆分后，阿里巴巴相关的管理制度改革逐渐落地。近日获悉，淘宝、菜鸟等计划将把绩效考核周期从半年改为季度，绩效奖金也将按季度发放，晋升、转岗等规则也将调整。多名在职员工证实了上述消息。他们担心，此举是否意味着公司对人员的“淘汰频率会加快”。另一项重大改变体现在内部转岗制度。以往阿里员工可以在集团各事业群自由转岗，集团鼓励人才流动，要求直属领导不得阻拦。……

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*本文为Pro周报简版*

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